Talentmanagement

Wat is personeelsbehoud?

Vanwege de kosten van een groot personeelsverloop en de aanhoudende strijd om talent is personeelsbehoud een hot topic in het moderne bedrijfsleven.

Marlies Pellikaan

Je organisatie in 4 stappen futureproof met reskilling

Uit onderzoek van het WEF blijkt dat er dit decennium wereldwijd zo'n 75 miljoen banen verdwijnen, maar ook dat er 133 miljoen nieuwe banen ontstaan.

Marlies Pellikaan

Geloven in je eigen kunnen

Als je weet dat je goed bent in je werk, kun je de wereld aan. Maar om echt te woekeren met je talenten, moet je genoeg ruimte krijgen.

Guido Heezen

5 essentiële inzichten voor talentmanagement

Wat kun jij doen om talent, aan te trekken, te inspireren, te behouden en te helpen groeien? En hoe creëer je een high-performance cultuur?

Marlies Pellikaan

Talent, agility en innovatie

Als je gehoord wilt worden door het management, moet je de taal leren van CEO's. Wat betekent dat precies en waar moet je je dan op focusen?

Christian de Waard

Dit is waar talent naar op zoek is

Talent kun je niet behouden met een goed pensioenplan. Als je de juiste medewerkers aan wilt trekken en behouden, moet je hun behoeftes goed kennen.

Guido Heezen

Webinar over het behouden van talent gemist? Kijk het nu terug

Op 21 februari organiseerde Effectory het webinar ‘Help, mijn talent loopt de deur uit! Wat nu?’ Heb je dit gemist en wil je het terugkijken? Dat kan!

Suzanne Mancini

Millennials zijn net mensen

Generatie Y krijgt vaak een bak vooroordelen over zich heen. Ze zouden ontrouw zijn, ongehoorzaam en ondankbaar. Maar dat is niet helemaal eerlijk.

Guido Heezen

Vijftig procent van de huidige banen bestaat over twintig jaar niet meer

In 2037 zal de arbeidsmarkt er heel anders uitzien. De helft van de huidige banen bestaat dan niet meer.

Suzanne Mancini

Wat zoekt talent in 2018?

Elke organisatie is op zoek naar hetzelfde, schaarse talent. Hoe word je als organisatie echt aantrekkelijk voor deze groep?

Marlies Pellikaan