Mitarbeitererfahrung ist ein heißes Thema. Der Begriff wird immer häufiger verwendet und ist der neueste Trend im Bereich Personalwesen.
Aufgrund der Kosten, die mit einer hohen Fluktuation und dem ständigen Kampf um Talente verbunden sind, ist die Mitarbeiterbindung ein wichtiges Thema, und die Personalabteilung ist von entscheidender Bedeutung für die Bewältigung dieser Herausforderung.
Seit 30 Jahren hilft das Konzept des Mitarbeiterengagements Unternehmen dabei, den Grad an Inspiration und Energie zu ermitteln, den die Mitarbeiter bei ihrer Arbeit empfinden.
In diesem Beitrag sehen wir uns die Themen genauer an, die in aller Munde waren.